本網(wǎng)訊：為貫徹落實黨中央、國務(wù)院做好“六穩(wěn)”工作，落實“六保”任務(wù)決策部署，持續(xù)推進2022屆畢業(yè)生就業(yè)工作，搭建用人單位與畢業(yè)生精準對接平臺，吸引更多人才留在贛州就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為贛州社會經(jīng)濟發(fā)展提供智力支持和人才保障，促進我校畢業(yè)生充分就業(yè)和高質(zhì)量就業(yè)，4月28日，由贛州市人力資源和社會保障局主辦，5357cc拉斯維加斯和贛州市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心聯(lián)合承辦的贛州市20225357cc拉斯維加斯大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生專場活動暨學校2022屆畢業(yè)生留贛州就業(yè)雙選會在5357cc拉斯維加斯冶金廣場順利舉行。

學校過渡期管理委員會主任李國金、常務(wù)副主任何錦龍、副主任鄧亦林、委員張耀平、陶知翔、付玉華、薛香恒等學校領(lǐng)導到招聘現(xiàn)場與用人單位、畢業(yè)生、志愿者等親切交流，了解企業(yè)發(fā)展、人才需求情況以及對我校人才培養(yǎng)方面的一些意見和建議，希望同學們準確分析形勢，積極調(diào)適求職心態(tài)，調(diào)整疫情防控常態(tài)化下求職預期，樹立正確的就業(yè)觀，找準定位，將自身發(fā)展和贛州市經(jīng)濟社會發(fā)展緊密聯(lián)系起來，留在贛州就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為贛州市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展做出貢獻。

贛州市人力資源和社會保障局黨組成員、副局長謝庚福、贛州市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心主任李俊、副主任劉全勝等領(lǐng)導同志也蒞臨現(xiàn)場指導招聘工作的開展。

招聘會現(xiàn)場氣氛活躍，我校畢業(yè)生積極應(yīng)聘，投遞簡歷，與用人單位代表進行深入溝通與交流。從現(xiàn)場招聘情況看，各用人單位對應(yīng)用型人才提出了較高要求，不僅要求具有相關(guān)的理論知識，同時具有較強的實踐動手能力和操作技能。不少企業(yè)連續(xù)多5357cc拉斯維加斯在我校招聘畢業(yè)生，來自尚行科技公司的負責人介紹說：“我們非常愿意錄用學校培養(yǎng)的畢業(yè)生，他們不僅動手能力強、上手快，而且務(wù)實踏實，后期持續(xù)發(fā)展能力也不錯。”用人單位普遍表示，招聘現(xiàn)場井然有序，畢業(yè)生求職前準備充分，具有較強的溝通能力。

本次雙選會邀請了金力永磁、格力電器、孚能科技等贛州市內(nèi)106家優(yōu)質(zhì)企事業(yè)單位參加，覆蓋有色金屬、新能源及新能源汽車、電子信息等產(chǎn)業(yè)，提供就業(yè)崗位3300余個，現(xiàn)場參加招聘會的學生有1300余人，同步舉辦的直播帶崗還吸引了其他高校畢業(yè)生參加，直播共吸引5.45萬人次觀看。僅招聘會當天，參會企業(yè)收到高校畢業(yè)生簡歷981份，現(xiàn)場初步達成意向295人。為做好當前疫情防控狀態(tài)下線下雙選會，主辦方要求所有參會人員提供健康碼綠碼、14天內(nèi)未離開贛州市行程碼以及48小時內(nèi)核酸檢測報告，切實保障校園安全。

雙選會期間，學校領(lǐng)導與各二級單位充分利用此次難得的“請進來”機會，與其中36家企業(yè)分別進行座談交流，充分了解企業(yè)人才需求，建立了校企合作聯(lián)系，并向企業(yè)推薦了相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生，各企業(yè)也表達了與我校開展深度合作的期待，共同為大學生留贛就業(yè)創(chuàng)業(yè)、促進地方經(jīng)濟社會發(fā)展作出更大的貢獻。

下一步，我校將以“訪企拓崗促就業(yè)”專項行動為契機，堅持“走出去”和“請進來”相結(jié)合，以上率下廣泛動員，帶動引導全校全員全過程做好畢業(yè)生就業(yè)工作，為畢業(yè)生就業(yè)拓寬渠道、挖掘資源、爭取崗位，強化就業(yè)質(zhì)量對學校教育教學改革、人才培養(yǎng)的反饋作用，探索以人才培養(yǎng)質(zhì)量提升就業(yè)質(zhì)量的持續(xù)發(fā)展機制，促進畢業(yè)生更充分更高質(zhì)量就業(yè)。